Executive Search Inh. Sandra Suckert sucht in Grossraum Hannover eine/n HR Controller (m/w/d) Krisensicheres Pharmaunternehmen
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PROFESSIONALS GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH ist ein Unternehmen der HITO Holding GmbH, die seit Jahren
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting - Vollzeit - Hannover HR-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH
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Hannover Rück SE sucht in eine/n HR Spezialist:in Internationales Arbeitsrecht (ID-Nummer: 11996478)
Bahlsen GmbH & Co. KG sucht in Hannover eine/n HR Specialist (m/w/d) Center of Excellence (ID-Nummer: 12120210)
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Kemena GmbH sucht in Löhne bei Herford, Minden, Hannover, Osnabrück, Bielefeld eine/n HR Specialist Payroll / Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) (ID-Nummer: 12017844)
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Administrative Tätigkeiten Bewerbermanagement Unterstützung im operativen Bereich Mitarbeit bei Projekten Teilnahme an Berufsmessen Dein Profil: Gute MS Office Kenntnisse (insb. EXCEL) SAP Kenntnisse HR
des Arbeitsrechts und sozialversicherungsrechtlicher BestimmungenSichere Anwendung gängiger MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit HR-Software Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und ein hohes Maß
von Vorteil sehr gute Kenntnisse in aktuellen MS-Office Anwendungen und HR Systemen, idealerweise KIDICAP Hohe Kommunikationsfähigkeit, Loyalität und Eigeninitiative Teamfähigkeit, dienstleistungs
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zum Stellenangebot? Wir sind gern für Dich da: ALMEX GmbH HR-Team – Stockholmer Alle 5 – 30539 Hannover Telefon: 0511 6102-377 / -396 – E-Mail: jobs@almex.de – www.almex.de
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sind wir dankbar – Ideenmanagement Wir freuen uns auf Dich! Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen an jobs@almex.de unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. ALMEX GmbH HR-Team
sowie Grundkenntnisse im ArbeitsrechtSie verfügen idealerweise über Kenntnisse in SAP/R3/HR oder einem anderen AbrechnungsprogrammSie sind sicher im Umgang mit den MS-Office ProgrammenSie arbeiten
im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechtsehr gute Kenntnisse in aktuellen MS-Office Anwendungen und HR Systemen, idealerweise KIDICAPhohe Kommunikationskompetenz, Loyalität
Anwendungen und HR Systemen, idealerweise KIDICAPHohe Kommunikationsfähigkeit, Loyalität und EigeninitiativeTeamfähigkeit, dienstleistungs- und lösungsorientiertes ArbeitenSoziale Kompetenz wie Teamfähigkeit
der Personaladministration: Zuverlässige Unterstützung im gesamten HR-BereichReporting von HR-Kennzahlen: Analyse und Aufbereitung von relevanten HR-Daten für fundierte EntscheidungenGestaltung und Optimierung von HR
HR oder einer vergleichbaren akademischen Ausbildung. Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner:in vorweisen. Sie bringen Reiseflexibilität für gelegentliche Dienstreisen
CARL SPAETER Gruppe sucht in Hamburg und Region Nord / Mitte eine/n HR Business Partner (m/w/d) - Hamburg und Region Nord/Mitte (ID-Nummer: 12102175)
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Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Personalwesen / HR Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und ERP von Vorteil Relevante Berufserfahrung im Bereich Personal von Vorteil
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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und Umsetzung von L&D-Initiativen (z. B. Trainings, Workshops und E-Learning-Programme) Mitarbeit an spannenden HR-Projekten Qualifikationen Du bist an einer Hochschule immatrikuliert und studierst